Компания "СибАЗС Сервис" — это динамично развивающаяся организация, основанная в 2006 году. Мы специализируемся на проектировании и строительстве объектов нефтегазовой отрасли, а также на комплексном обслуживании АЗС и нефтебаз. Наши клиенты — ведущие компании отрасли, такие как АО "Газпромнефть" и ООО "Роснефть-Красноярскнефтепродукт".

Сейчас мы в поиске HR руководителя, который способен управлять подбором, организовать адаптацию, сформировать корп культуру. Понимает важность КДП и способен его контролировать + имеет опыт/готов активно развиваться в других областях HR ( HR-бренд, аналитика, корпоративная культура, T&D)

Важно: все процессы буду создаваться под контролем и с помощью HRD. Будет оказана помощь и поддержка на первые 6 месяцев.

Что мы предлагаем:

Оклад: 90.000+30.000 – КПЭ ежемесячно.
График работы: 5/2 (с 9-18:00)
Работа в новом офисе.
Возможность профессионального роста и развития

Какие задачи Вам предстоит выполнять:

Управлять подбором (и проводить сам подбор)- 2 менеджера в подчинении. Построить и автоматизировать бизнес-процесс.
Сформировать каналы поиска, бюджет. Управлять потоком и достаточностью персонала.
Развивать HR-бренд компании.
Мониторить рынок заработных плат и выносить предложения по ФОТ.
Создать и интегрировать процесс адаптации.
Формирование и развитие корпоративной культуры.
Совместно с руководителями принимать решения по кадровым перемещениям, формированию кадрового резерва.
Совместно с руководителями планировать и проводить мероприятия по повышению мотивации и эффективности сотрудников.
Предлагать/реализовывать иные мероприятия, направленные на усиление HR-функции в компании.
Реализовывать план HR в соответствии со стратегией компании.
Настроить бизнес-процесс КДП.
Сформировать план по обучению и развитию руководителей сотрудников

Мы ждем от Вас:

Опыт работы в должности начальника/руководителя HR службы не менее 3 года.
Знание базовых функций управления персоналом: организация подбора, адаптации, управление вознаграждением, систем мотивации (материальной/не материальной), контроль КДП.
Высшее образование:управление персоналом/менеджмент/экономическое.
Знание ТК РФ.
Уверенные навыки работы с MS Office (Word, Excel).Желателен опыт работы в Битрикс24.

Спасибо, что прочитали нашу вакансию до конца. Если Вы узнали себя, откликайтесь, встретимся на собеседовании и пообщаемся подробнее.

Руководитель HR-службы